業務案内

給与計算の先にある人事制度（等級・評価・処遇）整備

1．多くの企業が抱える誤解 制度は規模が大きくなってから考…

医療業界・介護福祉施設・障害福祉事業所

医療・介護・福祉の“人”の課題を、労務から支える。 ―採用…

働き方改革関連法への対応

永井事務所は働き方改革法への事業者の対応方法のご相談に応じま…

人事労務管理

人事労務管理の課題 近時の労働社会保険への加入勧奨は建設業…

労務監査

社労士による「労務監査」と社労士診断認証制度  …

給与計算、社会保険手続

基本業務の外注は「コスト削減」ではなく「経営力向上」の第一歩…

障害年金

障害年金 障害年金は、ご本人様やご家族様に…

個別労働関係紛争解決

「特定社会保険労務士」とは 「特定社会保険労務士」とは、セ…

事務組合委託

当事務所は、東京ＳＲ経営労務センターの会員社会保険労務士事務…